
Aprenda a valorizar o seu potencial e se destacar da concorrência pelas melhores oportunidades no mercado de trabalho. Veja quais são as principais recomendações do time de experts em carreira da plataforma Onlinecurriculo:
1. Defina as suas bases
Antes de disparar currículos genéricos e começar a preencher formulários em diversos sites para procurar emprego, pense com calma nos tipos de cargo e empresa em que você gostaria de trabalhar. Com isso em mente, fica mais fácil definir quais pontos você pode destacar em suas candidaturas e como se promover da melhor maneira possível.
Essas informações são essenciais para definir uma abordagem estratégica e preparar materiais adequados para que você consiga alcançar logo o seu objetivo. Por exemplo, vale a pena enviar uma carta de apresentação personalizada junto com o seu currículo ao fazer contato com potenciais empregadores. Essa é uma prática comum em organizações estrangeiras e demonstra profissionalismo nos contatos com empresas brasileiras.
2. Direcione a sua busca
É natural que você queira responder todas as mensagens sobre oportunidades de trabalho, se cadastrar em diversos sites para profissionais em busca de vagas e distribuir muitos currículos. Mas uma abordagem mais criteriosa vai poupar seu tempo e esforço, além de evitar que você caia em golpes com propostas falsas de emprego.
A dica é expandir a sua pesquisa sem perder o foco. Procure se informar melhor sobre os anúncios e as plataformas de emprego antes de enviar o seu CV ou inserir os seus dados em cadastros. Lembre-se que você também pode (e deve) visitar os sites das empresas de sua preferência — afinal, muitas organizações incluem seções do tipo “Trabalhe Conosco” ou páginas com informações sobre cargos em aberto. É muito útil dar uma olhada nisso para entender melhor quais são as expectativas de potenciais contratantes.
3. Otimize seu currículo
Quanto mais o currículo for alinhado às suas pretensões e potencialidades, maiores serão as chances de conseguir a contratação que você tanto almeja. O raciocínio é simples: se a ideia é desenvolver uma carreira em áreas tecnológicas, é importante refletir isso no conteúdo e na estrutura visual do documento. Então, procure escolher um modelo de CV com estilo coerente e mantenha o foco nas informações que forem relevantes para o contexto da sua candidatura.
Também vale lembrar que o seu material pode passar por sistemas de triagem automática de currículos antes de chegar às mãos de analistas de RH e gerentes com poder de decisão. Para se dar bem nesse processo, você pode contar com a ajuda da inteligência artificial para inserir palavras-chave ideais para a área de atuação desejada. Além disso, vale a pena fazer pequenas edições para personalizar seu CV e carta de apresentação de acordo com as características de cada oportunidade de emprego a que você for se candidatar.
4. Movimente a sua vida profissional
Para ampliar as suas chances de contratação, é importante se conectar e manter bons contatos com pessoas, empresas e instituições com as quais você possa se relacionar em sua vida profissional. As estratégias de networking não se resumem à mera presença no LinkedIn ou em outras plataformas de busca de emprego.
Vale a pena usar as redes sociais e cultivar a sua rede de relacionamentos com publicações relevantes e trocas de mensagens online, mas também é recomendável participar de eventos, palestras e encontros pautados por temas relevantes para a sua carreira — além de fazer cursos que agreguem valor ao seu currículo. Afinal, esses contatos profissionais podem resultar em indicações de oportunidades em sua área de interesse.
5. Monitore e recalcule sua rota
Ter uma visão estratégica do processo de busca por emprego pode acelerar (e muito) a conquista do cargo que você deseja. Essa é uma forma de turbinar os seus esforços e se colocar no radar das empresas com as melhores oportunidades no mercado de trabalho. Por isso, vale a pena registrar os seus passos e revisar os resultados de suas iniciativas para garantir que você siga o caminho ideal. Assim, cada etapa dessa jornada também contribui para o desenvolvimento de habilidades importantes para você e para as empresas!