Comércio retoma contratações
Lojistas já iniciaram recrutamento de trabalhadores (MARCELO RIBEIRO\09-04-15)
Após a perda de quase 900 postos de trabalho durante o primeiro bimestre deste ano, conforme dados do Ministério do Trabalho e Emprego, o comércio de Juiz de Fora sinaliza recuperação. A um mês para o Dia das Mães, a segunda melhor data para as vendas do setor, as lojas iniciaram a contratação de profissionais. A expectativa do Sindicato do Comércio (Sindicomércio-JF) é que o número de vagas oferecido seja menor em comparação com o ano passado mas, mesmo assim, os recém-contratados terão chances de efetivação. Em pesquisa feita ontem no portal JF Empregos, o setor apresentava 76 vagas disponíveis.
Nas lojas do Centro, a movimentação para o recrutamento de funcionários para a data já começou. Em geral, os requisitos cobrados aos candidatos são boa comunicação, disposição para aprendizado e bom relacionamento com colegas de trabalho e clientes. Para a maior parte dos estabelecimentos, experiência na área é um diferencial e não uma exigência. Na loja de moda feminina Art Linea, o processo seletivo está em andamento. “Por enquanto, as vendas estão fracas, mas o movimento do Dia das Mães costuma ser muito bom, por isso, abrimos contratação”, explica a vendedora Iara Gomes.
Já na loja de roupas Fio de Linha, duas colaboradoras estão em fase de testes. “As chances de efetivação existem”, diz a responsável pelo estabelecimento, Lucélia Lippi. “Costumamos vender mais com a coleção de inverno, por isso, ainda não sabemos se as contratações serão apenas para a data ou se o nosso quadro de efetivos será ampliado.” O gerente da loja de calçados Humanitarian, Higor Otoni, afirma que o número de contratações feitas agora será mantido até novembro. “Abriremos dez vagas para as nossas duas lojas.”
Na avaliação do presidente do Sindicomércio-JF, Emerson Beloti, o comércio irá contratar com mais cautela por conta do atual contexto econômico. No entanto, ele acredita que este pode ser um primeiro passo para a recuperação da empregabilidade do setor. “O volume de vagas será menor, mas quem for recrutado sempre terá chance de ser efetivado. Isso depende do comportamento das vendas no dia a dia.”
