Fecomércio MG apresenta proposta inovadora de contratação nas relações trabalhistas  

Por Sindijori MG

Entidade se reúne ainda com os ex-governadores Romeu Zema (Novo) e Ronaldo Caiado (PSD), pré-candidatos à Presidência da República
Projeto se baseia na definição da jornada de trabalho por hora entre empregador e empregado, com a manutenção de todos os direitos trabalhistas.

BELO HORIZONTE, 02 de junho de 2026 – A Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo de Minas Gerais (Fecomércio MG) apresentou, nesta segunda-feira (01/06), uma proposta inovadora para modernizar as relações laborais no Brasil: o THDG (Trabalho/Hora com Direitos Garantidos) a candidatos à Presidência da República e a parlamentares ligados à PEC da redução da Jornada 6 x1.   
O presidente da Federação, Nadim Donato, se encontrou com o senador Flávio Bolsonaro (PL), os ex-governadores Ronaldo Caiado e Romeu Zema e o deputado Reginaldo Lopes (PT) – autor da PEC que extingue a jornada 6 x 1. Nessas ocasiões, detalhou o projeto, que beneficia empregadores, trabalhadores e o Governo. A iniciativa surge após a entidade identificar que os modelos atuais de contratação já não suprem as necessidades reais da sociedade, uma lacuna que se tornou ainda mais evidente após a pandemia.
A proposta do THDG, que não extingue as outras formas de contratação, se baseia na definição da jornada de trabalho calculada por hora, acordada diretamente entre trabalhador e empregador. O grande diferencial do modelo é a manutenção da carteira assinada e de todos os direitos constitucionais (FGTS, férias, 13º salário, Descanso Semanal Remunerado e aviso prévio), que seriam pagos e recolhidos de forma antecipada e mensal.
Para a construção do projeto, a Fecomércio MG consultou advogados tributaristas e trabalhistas, empresários, sindicatos patronais e laborais e especialistas em Recursos Humanos.

  • Impacto macroeconômico e bem-estar

A nova modalidade promete ser uma ferramenta potente de combate à informalidade, permitindo que cidadãos que hoje atuam à margem do mercado formal conquistem a proteção da CLT.
“Nosso projeto atende vários públicos, em especial os idosos, que querem reduzir a carga de trabalho sem perder benefícios ou querem voltar ao mercado; às mulheres que querem ter mais flexibilidade; e os mais jovens, que valorizam tempo livre para sua vida pessoal”, afirma o presidente da Fecomercio MG, Nadim Donato.
A expectativa da Federação é que o modelo impulsione a abertura de novos postos de trabalho, reduza a informalidade e combata diretamente o absenteísmo (ausências no trabalho). Com cargas horárias previsíveis e flexíveis, o trabalhador ganha tempo para cuidar da saúde física, mental e da vida pessoal, o que se traduz em maior satisfação e produtividade.

  • Benefícios para todas as esferas

O THDG foi desenhado para criar um ecossistema ganha-ganha, gerando impactos positivos para todos os envolvidos.
O trabalhador vai ter maior autonomia sobre sua renda e flexibilidade de tempo, podendo manter múltiplos vínculos empregatícios. Como incentivo, o modelo prevê um bônus de 15% sobre o valor da hora normal do piso da categoria, além do recebimento antecipado e mensal dos reflexos de seus direitos. Está previsto ainda um limitador de horas de trabalho por semana por empresa.
O empresário poderá contratar por jornadas mais curtas, flexíveis e pré-definidas, o que otimiza o fluxo de caixa e a gestão da folha de pagamento de acordo com a demanda real do negócio.
A Previdência Social e o Fisco se beneficiarão com o aumento de receita. A redução da informalidade e o recolhimento mensal antecipado de encargos (como FGTS e INSS) garantirão um fluxo constante de caixa, mitigando o risco de inadimplência.
A Fecomércio MG ressalta que o THDG não invalida os modelos de contratação já existentes, funcionando como uma alternativa opcional para o mercado. Por exigir alterações na CLT, o projeto depende de aprovação no Congresso Nacional.

  • Sobre a Fecomércio MG

A Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo de Minas Gerais (Fecomércio MG) é a principal entidade representativa do setor do comércio de bens, serviços e turismo no estado, que abrange mais de 750 mil empresas e 54 sindicatos. Sob a presidência de Nadim Elias Donato Filho, a Fecomércio MG atua como porta-voz das demandas do empresariado, buscando soluções através do diálogo com o governo e a sociedade.  Outra importante atribuição da Fecomércio MG é a administração do Serviço Social do Comércio (Sesc) e do Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial (Senac) em Minas Gerais. A atuação integrada das três casas fortalece a promoção de serviços que beneficiam comerciários, empresários e a comunidade em geral, a partir de suas diversas unidades distribuídas pelo estado.
Desde 2022, a Federação tem se destacado na agenda pública, promovendo discussões sobre a importância do setor para o desenvolvimento econômico de Minas Gerais. A Fecomércio MG trabalha em estreita colaboração com a Confederação Nacional do Comércio (CNC), presidida por José Roberto Tadros, para defender os interesses do setor em âmbito municipal, estadual e federal. A Federação busca melhores condições tributárias para o setor e celebra convenções coletivas de trabalho, além de oferecer benefícios que visam o fortalecimento do comércio.  Com 87 anos de atuação, a Fecomércio MG é fundamental para transformar a vida dos cidadãos e impulsionar a economia mineira.

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O Sindicato dos Proprietários de Jornais, Revistas e Veículos de Comunicação Digital do Estado de Minas Gerais (SINDIJORI) é uma entidade civil sem fins lucrativos que atua como o principal pilar de representação patronal da mídia impressa e digital em todo o território mineiro.Filiado à Federação das Indústrias do Estado de Minas Gerais (FIEMG), o sindicato desempenha um papel estratégico na integração entre a comunicação e o setor produtivo, servindo como porta-voz de veículos que dão voz ao interior e à capital.Evolução e Representatividade Recentemente, o SINDIJORI passou por um processo de expansão institucional significativo, marcado pela fusão com o SINEJOR/BH e pela inclusão oficial dos veículos de comunicação digital em sua base de representação. Essa modernização reflete a adaptação da entidade às novas dinâmicas do mercado de notícias, apoiando jornais e portais no processo de digitalização.Liderança Atual (Gestão 2025-Presente) Sob a presidência de Rodrigo Silva Fernandes (Jornal Gazeta de Varginha), reeleito em outubro de 2025, o sindicato foca no fortalecimento da interiorização da notícia e na ampliação da parceria com o setor produtivo, principalmente a Indústria, representada pela Fiemg.Destaques da Gestão:Conectividade: Realização de eventos como o Conecta com Minas, aproximando veículos e agências de publicidade.Interiorização: Apoio técnico e institucional para a modernização dos jornais do interior mineiro.Crescimento: Aumento expressivo no número de associados e maior participação nas decisões da Comunicação estadual e nacional.

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