Liamara Furtuoso Alves (à direita) foi contratada após enviar currículo para o JF empregos
Um total de 1.752 oportunidades de emprego na cidade foi contabilizado, até a noite de ontem, no portal JF Empregos. As ofertas são destinadas à diferentes áreas, e os níveis de escolaridade exigidos para os candidatos variam do 1º grau incompleto ao curso superior. A maior parte das vagas descritas não anuncia valores de remuneração e poucas funções exigem experiência como pré-requisito. Este é o caso de atividades de arrematadeira, assistente administrativo, auxiliar de departamento pessoal, costureira, eletricista e pedreiro.
De acordo com a Secretaria de Planejamento e Desenvolvimento Econômico (SPDE), pasta responsável pelo gerenciamento da ferramenta, os principais cargos ofertados desde a criação do portal são os de telemarketing , atendente comercial e operador de caixa. Desde o início de junho, quando foi implantado, o site aumentou em 13 vezes o número de empresas cadastradas, passando de 15 para 217, e em seis vezes o total de currículos inscritos, de 1.382 para 9.811. O número de efetivações no período não foi contabilizado, mas, segundo o secretário de Planejamento, André Zuchi, é certo que elas acontecem. "O crescimento do uso do portal mostra que a nossa proposta de criar um espaço para poder aproximar oferta e demanda de mão de obra está sendo atendida. Daqui para frente é só trabalhar o aprimoramento do projeto", avalia o secretário.
Liamara Furtuoso Alves, 27 anos, conta que conseguiu emprego de assistente administrativo júnior na área de Recursos Humanos da empresa Cercred através do site. "Depois de uma semana que inseri o currículo, consegui o emprego", lembra. Efetivada há pouco mais de um mês, ela faz planos para o futuro. "O grupo oferece oportunidades de crescimento, que espero conquistar através da realização de um bom trabalho."
Segundo a gerente de Recursos Humanos da Cercred, Simone Nascimento, a procura por mão de obra para a empresa tem sido facilitada através de anúncios em classificados e portais de emprego. "São mecanismos que contribuem muito. Nos últimos meses, conseguimos preencher um total de 300 vagas para a empresa."
A gerente comercial da Microlins, Vívian Castro concorda. Ontem, a empresa começou a divulgação de oferta de duas vagas para assistente de vendas. "Cadastramos em portais de emprego e anunciamos em jornais. Na última seleção, em que ofertamos duas vagas para secretária, tivemos muito sucesso utilizando estes serviços."
Projeções
Segundo o secretário municipal André Zuchi, até dezembro, o JF Empregos espera alcançar o número de 20 mil currículos e mil empresas cadastradas. "Para isso, estamos trabalhando a melhoria da ferramenta. Fazemos monitoramento diário e recebemos sugestões dos usuários." Ele conta que, em breve, será oferecido serviço de consultoria online. "Daremos orientações aos profissionais sobre como preencher os currículos de forma correta, por exemplo. Será um serviço de coaching para capacitação dos inscritos."