{"id":23990,"date":"2025-07-15T09:00:00","date_gmt":"2025-07-15T12:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/tribunademinas.com.br\/colunas\/maistendencias\/?p=23990"},"modified":"2025-07-14T18:04:44","modified_gmt":"2025-07-14T21:04:44","slug":"descubra-as-datas-de-saque-aniversario-do-fgts-em-2025","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tribunademinas.com.br\/colunas\/maistendencias\/descubra-as-datas-de-saque-aniversario-do-fgts-em-2025\/","title":{"rendered":"Descubra as datas de saque-anivers\u00e1rio do FGTS em 2025"},"content":{"rendered":"\n<p>O saque-anivers\u00e1rio \u00e9 uma modalidade de retirada anual do Fundo de Garantia do Tempo de Servi\u00e7o (FGTS), que permite ao trabalhador sacar uma parcela do saldo de suas contas vinculadas, sempre no m\u00eas de seu anivers\u00e1rio. <\/p>\n\n\n\n<p>Essa alternativa substitui a modalidade padr\u00e3o do saque-rescis\u00e3o, e embora ofere\u00e7a acesso recorrente a valores do fundo, traz uma importante limita\u00e7\u00e3o: ao optar por ela, o trabalhador perde o direito de sacar o valor total do FGTS caso seja demitido sem justa causa. Nesse caso, recebe apenas a multa rescis\u00f3ria.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Cronograma oficial de saques em 2025<\/h2>\n\n\n\n<p>O governo federal j\u00e1 divulgou o calend\u00e1rio de pagamentos para quem aderiu ao saque-anivers\u00e1rio. Os prazos s\u00e3o definidos com base no m\u00eas de nascimento do trabalhador, e o dinheiro fica dispon\u00edvel a partir do primeiro dia \u00fatil do m\u00eas correspondente. O per\u00edodo de saque \u00e9 de 60 dias. Confira:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Janeiro: 2 de janeiro a 31 de mar\u00e7o<\/li>\n\n\n\n<li>Fevereiro: 3 de fevereiro a 30 de abril<\/li>\n\n\n\n<li>Mar\u00e7o: 3 de mar\u00e7o a 30 de maio<\/li>\n\n\n\n<li>Abril: 1\u00ba de abril a 30 de junho<\/li>\n\n\n\n<li>Maio: 2 de maio a 31 de julho<\/li>\n\n\n\n<li>Junho: 2 de junho a 29 de agosto<\/li>\n\n\n\n<li>Julho: 1\u00ba de julho a 30 de setembro<\/li>\n\n\n\n<li>Agosto: 1\u00ba de agosto a 31 de outubro<\/li>\n\n\n\n<li>Setembro: 1\u00ba de setembro a 28 de novembro<\/li>\n\n\n\n<li>Outubro: 1\u00ba de outubro a 30 de dezembro<\/li>\n\n\n\n<li>Novembro: 3 de novembro a 30 de janeiro de 2026<\/li>\n\n\n\n<li>Dezembro: 1\u00ba de dezembro a 27 de fevereiro de 2026<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quem pode aderir ao saque-anivers\u00e1rio?<\/h2>\n\n\n\n<p>Qualquer trabalhador com saldo no FGTS pode optar por essa modalidade. A ades\u00e3o \u00e9 volunt\u00e1ria e pode ser feita digitalmente, por meio do aplicativo oficial do FGTS ou do site da Caixa Econ\u00f4mica Federal. Durante o processo, o trabalhador tamb\u00e9m pode indicar uma conta banc\u00e1ria para o recebimento dos valores.<\/p>\n\n\n\n<p>Caso a solicita\u00e7\u00e3o seja feita no m\u00eas de anivers\u00e1rio, o valor \u00e9 creditado em at\u00e9 cinco dias \u00fateis. Tamb\u00e9m \u00e9 poss\u00edvel voltar \u00e0 modalidade padr\u00e3o (saque-rescis\u00e3o), desde que o trabalhador n\u00e3o tenha contratos de antecipa\u00e7\u00e3o de saque-anivers\u00e1rio em andamento. <\/p>\n\n\n\n<p>A mudan\u00e7a s\u00f3 passa a valer ap\u00f3s 24 meses completos a partir do m\u00eas seguinte \u00e0 solicita\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Como s\u00e3o calculados os valores do saque?<\/h2>\n\n\n\n<p>O valor que pode ser retirado varia de acordo com o saldo existente nas contas do FGTS. O c\u00e1lculo \u00e9 feito a partir de um percentual aplicado sobre o saldo total, e em algumas faixas h\u00e1 um valor adicional fixo. Quanto maior o saldo, menor o percentual permitido para saque, mas o valor adicional tende a ser maior.<\/p>\n\n\n\n<p>Veja a tabela de faixas de saque:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>At\u00e9 R$ 500: 50% do saldo, sem adicional<\/li>\n\n\n\n<li>De R$ 500,01 a R$ 1.000: 40% do saldo + R$ 50<\/li>\n\n\n\n<li>De R$ 1.000,01 a R$ 5.000: 30% do saldo + R$ 150<\/li>\n\n\n\n<li>De R$ 5.000,01 a R$ 10.000: 20% do saldo + R$ 650<\/li>\n\n\n\n<li>De R$ 10.000,01 a R$ 15.000: 15% do saldo + R$ 1.150<\/li>\n\n\n\n<li>De R$ 15.000,01 a R$ 20.000: 10% do saldo + R$ 1.900<\/li>\n\n\n\n<li>Acima de R$ 20.000,01: 5% do saldo + R$ 2.900<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Por exemplo, se um trabalhador tem R$ 3.000 de saldo, poder\u00e1 sacar 30% (R$ 900), mais o adicional de R$ 150, totalizando R$ 1.050.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Diferen\u00e7as entre saque-anivers\u00e1rio e saque-rescis\u00e3o<\/h2>\n\n\n\n<p>A escolha entre as duas modalidades depende da necessidade e do perfil de cada trabalhador. Veja as principais diferen\u00e7as:<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Saque-anivers\u00e1rio:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Permite saques anuais no m\u00eas de nascimento<\/li>\n\n\n\n<li>O trabalhador n\u00e3o pode sacar o valor total do FGTS em caso de demiss\u00e3o sem justa causa<\/li>\n\n\n\n<li>Mant\u00e9m o direito \u00e0 multa rescis\u00f3ria<\/li>\n\n\n\n<li>Permite a antecipa\u00e7\u00e3o de valores em forma de cr\u00e9dito<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Saque-rescis\u00e3o:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Libera o saldo total do FGTS em caso de demiss\u00e3o sem justa causa<\/li>\n\n\n\n<li>N\u00e3o permite retiradas anuais<\/li>\n\n\n\n<li>Mais indicado para quem busca seguran\u00e7a em momentos de desligamento do emprego<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Aten\u00e7\u00e3o aos prazos e mudan\u00e7as<\/h2>\n\n\n\n<p>O saque-anivers\u00e1rio tem regras claras quanto aos prazos. Ap\u00f3s a libera\u00e7\u00e3o, o trabalhador tem 60 dias para retirar os valores. Quem perder o prazo, perde o direito ao saque daquele ano.<\/p>\n\n\n\n<p>Al\u00e9m disso, a migra\u00e7\u00e3o de volta para o saque-rescis\u00e3o exige planejamento. A car\u00eancia de 24 meses pode comprometer a flexibilidade do trabalhador em caso de demiss\u00e3o inesperada, especialmente se n\u00e3o houver uma reserva de emerg\u00eancia.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O saque-anivers\u00e1rio \u00e9 uma modalidade de retirada anual do Fundo de Garantia do Tempo de Servi\u00e7o (FGTS), que permite ao trabalhador sacar uma parcela do saldo de suas contas vinculadas, sempre no m\u00eas de seu anivers\u00e1rio. 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